我們的願景
清晰、數位化且切合實際地傳授合規基礎知識
我們的培訓不僅傳授法律知識，還傳授對關鍵情況的實用理解。
因此，我們使您的企業能夠自己識別合規風險，正確評估風險，並在緊急情況下做出適當反應。
這不僅能保護您免於違規，還能長期加強業務夥伴、監管機構和員工的信任。我們的合規基礎培訓是實現這一目標的第一步。
常見問題
在合規基礎培訓中，員工和管理人員將了解哪些行為在法律上是允許的，哪些行為是不允許的。培訓的目的是讓學員對法律規定、內部準則和道德標準之間的相互關係有基本的了解。
學員將學習如何識別風險領域、履行職責，以及在可疑情況下如何正確使用報告渠道。
除了法律基礎知識外，課程還涉及日常工作中的一些實例，例如如何處理禮物、邀請、利益衝突或機密信息。
PARK 合規性課程透過六個模組傳授合規性領域最重要的基礎知識。
- 模組：合規基礎知識（3小時）
- 模組：合規官培訓（6小時）
- 模組：執行內部調查（2小時）
- 模組：合規風險分析（2小時）
- 模組：舉報者保護（2小時）
- 模組：搜索培訓——為緊急情況做好準備（2 小時）
雖然基礎培訓並非法律規定所有企業都必須進行，但它被視為最佳實踐，並越來越受到監管機構、審計師和調查機構的重視。
它對以下對象尤為重要：
- 合規專員和提示處理人員，他們需要控制和記錄流程。
- 新員工也可從入門模組中受益，該模組可讓他們直接熟悉相關規則。
- 總經理和管理人員，因為他們負有個人組織和監督義務（§ 130 OWiG）。
- 在採購、銷售、會計、財務控制、人力資源和資訊技術等敏感領域工作的員工。
通常一次培訓是不夠的。
建議至少每年進行一次培訓，並在相關法律變更或組織調整時進行更新。
此外，新員工應在入職後及時接受培訓。
許多企業現在將年度線上複訓與針對高風險企業領域的現場培訓相結合，以確保知識的及時性和可驗證性。
內容以企業最重要的法律風險和內部控制義務為導向。
典型主題包括：
- 合規風險管理
- 合規文化與溝通
- 合規組織
- 監控及制裁合規違規行為
- 合規專員
- 舉報途徑與舉報人保護
- 可疑情況下的應對措施與正確的文件記錄。
- 弱點分析
費用取決於培訓的形式、範圍和目標群體。
通常每場培訓的費用約為 700 歐元起，並根據所需的專業內容而有所變化。
PARK 合規服務為每家企業量身定制符合法律要求、企業規模和預期培訓目標的方案。
了解合規性
清晰的基本原則，而非法律術語。
我們的培訓課程傳授合規的真正含義——貼近實踐、通俗易懂，並與您的日常企業運作息息相關。
識別風險
透過有針對性的 合規培訓 您的團隊將學習如何及早識別風險並採取正確行動——從 防止貪污 關於 資料保護 多達 利益衝突.
如此一來，您就能促進負責任的行為，並強化企業內的合規文化。
永續保護
法律上具有約束力的文件 合規培訓 向政府機關和商業夥伴表明，貴公司認真履行其責任。
使用 PCS，您可以 可持續的合規性保障 – 經過審核、可追溯且針對您的企業量身定制。
Jetzt Handeln:
Machen Sie Compliance einfach!
Mit der richtigen Schulung.
Rechtssicherheit muss nicht kompliziert sein. Unsere Compliance-Schulungen vermitteln klare Orientierung und unterstützen Sie dabei, gesetzliche Vorgaben strukturiert und praxisgerecht umzusetzen. So gewinnen Sie Sicherheit im Umgang mit Pflichten und stärken Ihre Compliance-Strukturen nachhaltig.
Kontaktieren Sie unsere erfahrenen Berater und Beraterinnen.
Das Erstgespräch ist für Sie kostenlos.
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